6月8日晚，爱体育在线登录总部银龄教师计划工作综合协调组对学校首批选聘的6名银龄教师学生助理进行岗前培训。

校党委委员、副校长、校银龄教师计划工作领导组常务副组长杨丽宏作讲话。校长助理、教务处负责人董晓林，应用技术研究院院长、管理学院副院长李波分别讲授需要注意的一些工作细节。科研与产教融合处处长助理马丽华主持培训会。

杨丽宏强调，银龄教师数十年奋战在名校教学科研一线，知识渊博、成果丰硕，能够来到滇西大支教支研，是滇西大建设发展的重大机遇，全校师生要共同努力，加强保障服务工作，确保银龄教师身体健康、心情愉悦，从而全力投入到教学科研工作中来，发挥好传帮带作用。她要求，学生助理一是要明白服务目标和工作职责，在服务银龄教师过程中提升自己，把服务过程当作提升自己德智体美劳综合素质的一个过程。二是要灵活，细心观察、做事到位，既要把银龄教师当作老师，又要把他们当作自己的爷爷奶奶，尊重他们，当好“主人翁”，给予他们无微不至的关怀。三是要珍惜与银龄教师在一起的一切机会，学习他们做人、做事的方式方法，跟他们多交流、多沟通，以他们为学习榜样，更好地规划自己的学习生涯和职业生涯。

滇西大总部本学期聘请到部属高校银龄教师11人，目前已到9人。为做好银龄教师的服务保障工作，让他们安心教学、用心传帮带，学校银龄教师计划工作领导组创新方式方法，积极探索“青年教师科研助理+青年学生助理”模式，全方位做好银龄教师服务保障工作，促进中青年教师与青年学生共同成长，在前期确定一批青年教师科研助理的基础上，决定通过勤工助学的方式从管理学院学生中招聘银龄教师学生助理。经过“言谈举止、表达能力、岗位认知、形象礼仪”等方面综合考核，最终从众多报名者中选聘了6名学生。